Tamara spricht gerne über ihre Arbeit als Packerin von Kabelmodulen. Sie hat hier vor 11 Jahren als Urlaubsarbeiterin angefangen und fühlt sich jeden Tag bei Lovink zu Hause. Laut Tamara fühlt sich ihre Arbeit nicht wie Produktionsarbeit an. Es ist keine Fließbandarbeit, es ist viel Präzision nötig und man muss den Kopf im Spiel behalten.

Tamara hat ihren Arbeitsplatz auf eigene Initiative so optimal wie möglich eingerichtet. Zum Beispiel hat sie die am häufigsten genutzten Teile der Kabelmodule geschickt angeordnet und ein System aus Schubladen und Tabletts bauen lassen.

Tamaras Aufgabenbereich hat sich allmählich erweitert, und heute führt sie auch Unterstützungsarbeit für die Expedition durch. Dafür erwarb sie ihr VCA- und Gabelstaplerzertifikat. Manchmal beinhaltet das auch Verwaltungsarbeit, und obwohl sie das gerne macht, ist sie trotzdem froh, dass sie jeden Tag mit den Händen arbeiten kann – ein Bürojob wäre nichts für sie.

Tamara arbeitet gerne in einem kleinen Team, in dem sich alle gut kennen und die Menschen füreinander da sind, wenn etwas gelöst werden muss. Etwas, das man als alleinerziehender Elternteil immer noch nutzen muss. Aber andererseits kann Lovink immer auf sie zurückgreifen. Zum Beispiel ist Tamara letztes Jahr für ein paar Tage nach England gereist, um einem unserer Kunden vor Ort zu helfen.

Lovink Enertech hält diese Beziehung zu seinen Mitarbeitern für wichtig.